Compliance Management System
Das Compliance Management System der HS Timber Group basiert auf dem Leitbild und dem Verhaltenskodex für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Beide sind die Grundlage für ethisches Verhalten im Geschäftsumfeld unseres Unternehmens. Die Compliance Organisation wird auf Ebene der Gruppe gemanagt. Ein unabhängiger und wenn nötig anonymer Berichtskanal direkt ins Group Compliance Office steht jeder Mitarbeiterin, jedem Mitarbeiter und jeder betroffenen Person zur Verfügung, um Verstöße zu melden.
Compliance Verstöße können extern wie intern direkt an compliance[at]hs.at gemeldet werden.
Die HS Timber Group führt regelmäßig Schulungen mit externen Expertinnen und Experten durch. Regelmäßige Antikorruptions- und Compliancetrainings schulen und sensibilisieren unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Die HS Timber Group kooperiert für diese Trainings auch mit der International Anti-Corruption Academy (www.iaca.int), die das Unternehmen durch maßgeschneiderte Weiterbildung und dem Zugang zu einem internationalen Expertennetzwerk in seinem Compliance Programm unterstützt.
Mehr Info unter: Die Group kooperiert mit International Anti-Corruption Academy (IACA)
